Студијски програм : Менаџмент људских ресурса | ||||
Назив предмета: Енглески језик у области људских ресурса | ||||
Наставник/наставници: Јелена С. Анђелковић, Maрија Т. Мершник | ||||
Статус предмета: изборни | ||||
Број ЕСПБ: 6 | ||||
Услов: Најмање Б2 ниво енглеског језика (по ЗЕРОЈ-у) | ||||
Циљ предмета
Циљ предмета је оспособљавање студената за активно коришћење усменог и писаног пословног енглеског језика и развијање знања специфичне терминологије на енглеском језику која припада области људских ресурса и менаџмента људских ресурса у реалним пословним ситуацијама и будућој професионалној каријери. |
||||
Исход предмета
Студенти ће развити продуктивне језичке вештине, а посебно вештине усмене и писане комуникације специфичне за стручну и академску област људских ресурса. Обогатиће знање стручне терминологије специфичне за ову област на енглеском језику, оспособити се да критички дискутују и презентују на различите стручне теме, тумаче, пореде, анализирају, оцењују и сажимају стручне текстове, да активно слушају, бележе и репродукују аутентичне стручне аудио и видео материјале, као и да скицирају и пишу краће извештаје на енглеском језику Стечена знања и вештине студенти ће практично примењивати у реалним пословним ситуацијама при будућем раду у области људских ресурса приликом усмене и писане пословне комуникације и интеракције на енглеском језику. |
||||
Садржај предмета
Током предавања и вежби на овом предмету биће обрађене следеће теме:
|
||||
Oсновна литература:
1. Pledger, P. (2007). English for Human Resources. Oxford University Press: Oxford2. Wyatt, R. (2005). Check Your English Vocabulary for Human Resources. Bloomsbury: London3. Презентације са предавања и вежби Препоручена литература:
|
||||
Број часова активне наставе | Теоријска настава: 2 | Практична настава: 2 | ||
Методе извођења наставе
Комуникативни приступ и интерактивна настава: кроз дискусије, усмене презентације, употребу аудио и видео материјала, аутентичних стручних и научних текстова различитог типа и тематике, индивидуални, тимски и рад у паровима, менторски рад на изради писаних и других задатака. |
||||
Оцена знања (максимални број поена 100) | ||||
Предиспитне обавезе | поена | Завршни испит | поена | |
активност у току предавања | писмени испит | |||
практична настава | усмени испит | |||
колоквијум-и | ………. | |||
семинар-и | ||||
Mentorstvo
Studenti koji slušaju ovaj predmet mogu da biraju master rad na temu koja povezuje oblast ljudskih resursa sa jezikom struke i poslovnom komunikacijom. Master rad piše se na srpskom jeziku.